Nella giornata di lunedì 24 novembre il middle management di HOMA…
Nella giornata di lunedì 24 novembre il middle management di HOMA ha partecipato ad una nuova giornata di formazione dedicata alla "gestione strategica delle risorse umane", parte del percorso formativo e di crescita professionale avviato…

Nella giornata di lunedì 24 novembre il middle management di HOMA ha partecipato ad una nuova giornata di formazione dedicata alla "gestione strategica delle risorse umane", parte del percorso formativo e di crescita professionale avviato durante l’ultimo meeting aziendale. ➡️ Un appuntamento pensato per rafforzare competenze, visione e strumenti di leadership all’interno dei nostri team.
Ospite speciale della giornata è stato Giacinto Callipo, Co-owner e Board Member di Callipo Group, realtà d’eccellenza del panorama imprenditoriale italiano che oggi riunisce 7 aziende sotto un’unica holding.
La sua testimonianza, autentica, concreta e ricca di insight, ha rappresentato un valore aggiunto prezioso. ➡️ Avere la possibilità di ascoltare esperienze esterne, soprattutto provenienti da aziende così prestigiose, permette di ampliare la prospettiva, confrontarsi con modelli di crescita differenti e portare nuova ispirazione all’interno della nostra organizzazione.
Gli spunti condivisi, in particolare quelli legati alla dimensione commerciale e alla gestione delle persone nei contesti a più alta complessità, hanno già acceso idee e stimolato riflessioni operative. Alcune azioni suggerite sono state immediatamente tradotte in proposte concrete da parte dei nostri team commerciali, segno di un terreno fertile e di una forte voglia di evolvere.
👏 Un incontro che conferma quanto il percorso formativo intrapreso stia contribuendo a costruire un mindset sempre più strategico, aperto e orientato alla crescita.
Ancora grazie a Giacinto Callipo per il suo intervento.
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