Informazioni legali
Informativa per candidature spontanee — italiano
Questa informativa riguarda i dati inviati tramite la pagina “Lavora con noi” di homacoop.it e integra l'informativa privacy generale del sito.
Titolare e contatti
Il titolare è HOMA Società Cooperativa s.p.a., Via Orsini Ducas 8, 73100 Lecce (LE), codice fiscale e Partita IVA 04579080757, email info@homacoop.it, PEC coop.ass@pec.it.
Responsabile della protezione dei dati (RPD/DPO): avv. Mario Nobile, privacy@homacoop.it.
Dati, finalità e base giuridica
HOMA tratta nome e cognome, email, eventuale telefono, città, ruolo o area di interesse, eventuale link LinkedIn e presentazione personale per valutare il profilo rispetto a opportunità professionali presenti o prevedibili.
La base giuridica è l'esecuzione di misure precontrattuali richieste dal candidato, ai sensi dell'art. 6, par. 1, lett. b) GDPR.
Il modulo non accetta allegati. Non inserire curriculum, documenti di identità, dati sanitari, informazioni su disabilità, appartenenza sindacale, convinzioni religiose o politiche, origine etnica o altre categorie particolari di dati. Se il profilo è di interesse, HOMA indicherà un canale successivo e renderà le ulteriori informazioni necessarie.
Conferimento, destinatari e decisioni
Nome, email e presentazione sono necessari per valutare e ricontattare il candidato; gli altri campi sono facoltativi. I dati sono esaminati da persone autorizzate che operano nelle funzioni interessate e possono essere trattati da fornitori tecnici disciplinati ai sensi dell'art. 28 GDPR.
Non sono impiegati sistemi automatici di punteggio, graduatoria o esclusione e non sono adottate decisioni basate unicamente su trattamenti automatizzati.
Conservazione
I dati sono conservati nelle caselle email di HOMA fino a 12 mesi dalla ricezione o dall'ultima interlocuzione relativa alla candidatura. Il termine è applicato mediante verifiche organizzative periodiche almeno semestrali. Se si avvia un rapporto di lavoro o collaborazione, i dati necessari sono trasferiti ai sistemi ordinari e trattati secondo l'informativa relativa a quel rapporto.
Diritti
Il candidato può esercitare i diritti previsti dagli artt. 15–22 GDPR scrivendo a coop.ass@pec.it o al recapito del DPO. Può inoltre proporre reclamo al Garante per la protezione dei dati personali tramite www.garanteprivacy.it.